Formazione sui rischi elettrici: un obbligo per il datore di lavoro

Il datore di lavoro ha l'obbligo di garantire che i lavoratori ricevano una formazione adeguata in materia di rischi elettrici, al fine di prevenire incidenti sul luogo di lavoro. Questa formazione dovrebbe coprire diversi aspetti, tra cui la conoscenza dei pericoli legati all'elettricità, le misure di sicurezza da adottare, l'utilizzo corretto degli strumenti e delle attrezzature e gli interventi da fare in caso di emergenza. La formazione dovrebbe essere periodica e aggiornata, tenendo conto delle normative vigenti e delle nuove tecnologie nel settore. Inoltre, è importante che i lavoratori siano consapevoli dei propri diritti in materia di salute e sicurezza sul lavoro, compreso il diritto a rifiutarsi di eseguire compiti pericolosi se non si sentono adeguatamente preparati o protetti. Infine, il datore di lavoro deve assicurarsi che la formazione sia efficace attraverso valutazioni continue del livello di competenza acquisito dai dipendenti.